(Business Lounge Journal – Global News)
Estée Lauder mengumumkan rencana untuk memangkas hingga 7.000 pekerjaan, sekitar 11% dari total tenaga kerjanya, sebagai bagian dari upaya restrukturisasi perusahaan. Langkah ini diambil setelah perusahaan melaporkan kerugian sebesar $590 juta pada kuartal terakhir tahun 2024, dengan penurunan penjualan sebesar 6% menjadi $4 miliar.
CEO baru, Stéphane de La Faverie, yang menjabat sejak 1 Januari 2025, menyatakan bahwa perusahaan kehilangan kelincahannya dan tidak memanfaatkan peluang pertumbuhan dengan cepat. Rencana pemulihan mencakup pemutusan hubungan kerja yang lebih luas dan peningkatan investasi dalam belanja iklan untuk menarik pelanggan baru.
Perusahaan juga berencana untuk mempercepat pengembangan produk premium dan meningkatkan efisiensi operasional, termasuk perbaikan dalam proses rantai pasokan dan outsourcing layanan tertentu. Tujuannya adalah untuk meluncurkan hampir sepertiga dari produk baru mereka dalam waktu 12 bulan, agar lebih kompetitif dengan pesaing seperti L’Oréal.
Estée Lauder memperkirakan akan mengeluarkan biaya restrukturisasi dan lainnya terkait pemutusan hubungan kerja antara $1,2 miliar hingga $1,6 miliar sebelum pajak. Perusahaan berharap langkah-langkah ini dapat menghasilkan penghematan tahunan antara $800 juta hingga $1 miliar.
Selain itu, perusahaan menghadapi tantangan dalam bisnis ritel perjalanan di Asia dan sentimen konsumen yang lemah di China dan Korea Selatan. Estée Lauder mengantisipasi volatilitas yang berkelanjutan dalam waktu dekat dan berencana untuk menyeimbangkan kembali bisnis ritel perjalanannya dengan lebih fokus pada pasar Barat.
Meskipun menghadapi tantangan ini, segmen wewangian perusahaan menunjukkan pertumbuhan. Estée Lauder juga mempertimbangkan kemungkinan merger dan akuisisi di masa depan, meskipun ini bukan prioritas utama saat ini.