(Business Lounge – Lead and Follow) Saya lanjutkan pembahasan The Coaching Habit, Michael Bungay Stanier memperkenalkan pertanyaan coaching keempat yang...
(Businesslounge Journal-Leadership) Berikut ini adalah kelanjutan prinsip-prinsip utama untuk gaya kepemimpinan manajerial ini: Pimpin dengan memberi contoh Pimpinan manajerial memberikan...
(Business Lounge Journal – Human Resources) Konsep job description maupun deskripsi pekerjaan mulai berkembang secara formal pada awal abad ke-20, terutama setelah munculnya pengorganisasian perusahaan...
(Business Lounge – Lead and Follow) Michael Bungay Stanier memperkenalkan pertanyaan ketiga dalam rangkaian tujuh pertanyaan coaching: The Focus Question....
(Business Lounge Journal – Human Resources) Transformasi digital bukan lagi sekadar tentang teknologi. Di era disrupsi, keberhasilan adopsi digital ditentukan...
(Businesslounge Journal-Leadership) Pemimpin manajerial menggabungkan karakteristik pemimpin dan manajer sehingga mereka dapat memimpin secara efektif. Berikut ini adalah beberapa karakteristik...
(Businesslounge Journal-Leadership) Cara efektif untuk melibatkan anggota tim Anda sebagai manajer adalah dengan melibatkan mereka dalam visi Anda untuk tim....
(Business Lounge Journal – Human Resources) Historisnya, organisasi dirancang untuk menampung aliran pekerja dengan sedikit pengalaman, memberi kesempatan pada pekerja...
