(Business Lounge – Human Resource) Efek dari sosial media adalah tampilnya profile dari members yang bisa diakses secara public, sehingga hal ini membuka kesempatan untuk para pencari tenaga kerja menjelajah sosial media tersebut untuk mendapatkan kandidat terbaik yang dicari.
Di sosial media Facebook sudah ada beberapa aplikasi untuk mencari kandidat tenaga kerja diantaranya Work4US, Jobvite, Branchout, Surgehire dan BeKnown, semuanya melakukan peran aplikasi untuk penjelajahan kandidat tersebut.
TalentBin juga merupakan search engine untuk pencarian kandidat tersebut, namun sosial media yang lain sifatnya adalah sharing tentang profesinya, tetapi TalentBin memang ditujukan untuk pencarian kandidat dengan referensi dari pekerja yang mereferensikan teman-temannya di jaringannya.
Dengan cara referensi ini TalentBin mampu mencari kandidat yang tidak bisa dilakukan oleh sosial media lainnya baik facebook, linkedin maupun dengan menggunakan google search.
Ada 3 langkah yang ditempuh untuk mendapatkan kandidat ini :
- Mengumpulkan Data, seorang pegawai yang mau mereferensikan teman-teman di jaringannya mengirimkan link TalentBin ini ke jarigannya, baik melalui email, facebook, dan berbagai sosial media yang biasa digunakan.
- TalentBin yang sudah mendapatkan izin untuk mengakses jaringan tersebut melakukan pencarian kandidat.
- Bila ditemukan kandidat yang sedang dicari, maka melalui referensi dari pegawai tersebut untuk melakukan kontak lebih jauh pada kandidat tersebut. Semua berlangsung tetap menjaga privacy dari kandidat.
Dengan mekanisme ini maka TalentBin mampu menerobos informasi jauh pada kriteria kandidat yang tidak bisa dicari oleh sosial media lainnya, bahkan bukan hanya mengenal profesinya tetapi melangkah sampai pada contact langsung kepada kandidat tersebut.
(KN/KN/BL)
pic : www.wardtechtalent.com